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关于在全市工会开展“新常态下企业发展形势”专题调研的通知
2015-04-13 14:34

关于在全市工会开展“新常态下企业发展形势”专题调研的通知

各县(市)总工会,三区及银川经济技术开发区工会工作委员会:

为了深入了解经济新常态下全市企业发展现状,有针对性、创新性地开展工会工作,经研究,市总工会将于近日在全市工会开展“新常态下企业发展形势”专题调研,现将有关事项通知如下:

一、调研主要内容

(一)企业目前生产经营状况

1、企业基本情况,包括企业性质、规模、产品结构、职工人数等;

2、2014年底及2015年第一季度主要经济指标完成及变动情况(与上年同期相比);

3、目前影响企业生产经营的因素主要有哪些,具体影响是多少?(包括积极的、消极的;显性的、潜在的;自身的、市场的、资金的、政策的等);

4、目前企业存在哪些具体问题和困难;

5、职工队伍稳定状况及职工收入变动、社保金缴纳、劳动合同签订、教育培训、和谐劳动关系构建、用工需求等情况;

6、企业工会工作开展情况及对上级工会的意见建议。

(二)企业目前急需上级党委政府和工会组织解决的问题和困难有哪些,意见和建议有哪些

(三)对企业全年运行走势的判断和预测

(四)企业适应新常态、应对新变化有哪些具体办法和举措

二、调研方式

市总工会在每个县区调查半天,采取与所抽取企业负责人、工会主席、工会专干集体座谈与实地查看相结合的方式进行调研并撰写调研报告;各县(市)区工会自行确定调研方式并撰写调研报告。

三、调研范围

所调查企业以不同行业、类型和规模的工业企业、商贸企业为主。市总工会在两县一市、三区、经济技术开发区分别选择有代表性的工业企业5-8家、商贸流通企业2-3家进行调研;各县(市)区工会自行确定调研企业和范围。

四、参与调研人员

由市总工会有关领导带队,市总研究室、经济技术部及相关县(市)区工会各派一人参加组成课题组;各县(市)区工会各自成立课题组开展调研。

五、调研时间

调研时间从文件下发之日起开始,至5月20日结束

六、具体要求

1、市总工会到各县(市)区的调查时间另行通知。请各县区提前确定调查企业名单,于4月15日前报市总研究室;被调查企业要准备好相关数据和情况,认真填写调查表并参加座谈,可以不准备文字材料,但所提供数据情况一定要真实准确。

2、请各县区工会收集所在县区今年第一季度和去年全年规上工业企业数量及主要经济指标、社会商品零售总额完成和变动情况,在市总工会调研时提交。

3、请各县(市)区工会把此次专项调查作为今年的主要调研任务来做,在参与市总工会调研的基础上继续深入调研,分别成立调研课题组,扩大调研范围,撰写调研报告,提出有针对性的意见建议和工作措施,在5月20日前上报市总工会,优秀调研报告将推送给市委、市政府,并在年底给予一定数额的奖励补助。

4、联系人:市总研究室李晓燕、马文越,联系电话:5111013

附:表1县(区)规上工业企业发展现状调查表

    表2县(区)商贸企业发展现状调查表

 

 

 

银川市总工会

                                 2015年4月13日

 

 

 

主题词:工会工作  专题调研  通知

银川市总工会办公室             2015年4月13日印发

校对、打印:马文越                      共印:15份

 

 

附表1:  (       )县(区)规上工业企业现状调查表

主要指标

单位

2014年全年实际

比上年可比增长%

2015年1-3月份实际

比上年同期可比增长%

与正常水平相比(高或低)

规模以上工业企业个数

 

 

 

 

 

主要产品生产能力

 

工业总产值

万元

 

 

 

 

 

营业收入

万元

 

 

 

 

 

利润总额

万元

 

 

 

 

 

实现税收

万元

 

 

 

 

 

职工总数

 

 

 

 

 

用工需求

    /

   /

 

 

 

职工工资总额

万元

 

 

 

 

 

社保金缴纳总额

万元

 

 

 

 

 

劳动合同签订率

%

 

 

 

 

 

主要影响因素

 

对全年总体情况预测

良好、一般或不好

 

 

附表2:  (       )县(区)商贸企业企业现状调查表

主要指标

单位

2014年全年实际

比上年可比增长%

2015年1-3月份实际

比上年同期可比增长%

与正常水平相比(高或低)

经营范围

 

主营业务收入

万元

 

 

 

 

 

利润总额

万元

 

 

 

 

 

实现税收

万元

 

 

 

 

 

职工总数

 

 

 

 

 

用工需求

    /

   /

 

 

 

职工工资总额

万元

 

 

 

 

 

社保金缴纳总额

万元

 

 

 

 

 

劳动合同签订率

%

 

 

 

 

 

主要影响因素

 

对全年总体情况预测

良好、一般或不好

 

 

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